大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试问题端茶倒水的问题，于是小编就整理了2个相关介绍面试问题端茶倒水的解答，让我们一起看看吧。
怎么让应聘的人知道这家公司不行？
这样让应聘的人知道这家公司不行:
1.提前约定了时间对方却不守时的，建议还是别去了，HR要么是在刷KPI，要么就是根本没把你放在眼里，第一次失信，就不应该给他第二次机会。（成年人的时间都很宝贵）
2.面试你的上级给你的印象就是在夸夸其谈，自己一直在说个不停，并且一直打断你的，这种领导十有八九是老板的亲属或者朋友，如果你不想加入一家屁股决定脑袋的家族企业，那就果断Pass掉吧。
3.观察HR的水准，说实话，现在的很多公司的HR在我眼里就是初中毕业生也能干的活：招聘软件上发个私信，问你要简历，然后约你到公司面试，主管和你聊。请问这种HR发挥了什么作用呢？我觉得机器人其实也能做，怪不得只能拿5000的月薪。觉得HR水平很低，那就别去了。
4.去面试一定要观察他们公司员工的工作状态，如果大家都彼此不说话，说明这家公司死气沉沉，业绩也不会好到哪里去。
5.20人以下的小公司，公司成立又超过2年，如果你不是对老板特别了解，别去，去了就是填坑和背锅，建议在网上查查公司的信息。
去酒吧应聘要押金吗？基本上要交多少？
一看这问题,估计你应该是个比较单纯的女孩子.在酒吧\夜总会\KTV等一些娱乐场所押金是肯定要交的(除非有熟悉的人担保),广东一般的押金是200-1000元之间!而所谓收入500-2000元这也有可能的!但这不是工资,是小费,也就是说,如果客人开一个房间,你在里面端茶倒水之类的工作,客人走的时候会给你小费,一般最底是200(部分地方是100元),酒店要提取这的10-30%(看酒店收取提成的规定).也就是说,你可以拿到手的是180-140之间.平台公关是:当客人开房之后,有专门管公关的部长会带你们去房间等客人挨个的挑选,满意的留下,你的工作就是陪客人开心(包括喝酒等)反正客人怎么高兴,你就陪客人怎么玩,客人走的时候一般给最底小费200元(部分地方是100元,很高档的300元,酒店也要抽成),部分客人给可能会给你提出出去开房的要求,小费另计.明白了吗?一天500-2000元也有可能,但出台多就多赚,少就少赚,没有就不赚,特殊的就特殊赚,这就是酒吧KTV和夜总会!
到此，以上就是小编对于面试问题端茶倒水的问题就介绍到这了，希望介绍关于面试问题端茶倒水的2点解答对大家有用。