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麦当劳店长面试难吗
1、每天工作结束后，会由店长跟面试者沟通每天的感言，然后会填写实习日志，三天后店长会决定是否推荐进行第二次面试；第二次面试是由市场营运经理和市场人力资源经理二对一进行面试。
2、容易。麦当劳计时经理在面试的时候只会询问基本的专业知识，不会问难的问题，很容易进。麦当劳计时经理在面试的时候，只要自己有一定的工作经验，就能过，非常容易。
3、一般都是先有一个副经理面试，问应聘者一些简单的问题和基本信息，然后再由本店的店长复试，复试过了就可以准备培训学习，试用期一般三天。1 着装要职业一些，切不可穿休闲服。
4、面试内容很简单，一般会给每个人2到3分钟自我介绍的时间。这是整个面试过程中第一次登场，留给HR的第一印象是至关重要的。因为过不了他这关，后面也不用多谈了，根本没机会。所以要引起高度重视。
关于去麦当劳的第二次面试
1、麦当劳经理二面是由市场营运经理和市场人力资源经理二对一进行面试。二面主要是考察性格特点，为人处世以及价值观方向，和应变能力看是否适合进入这种性质的服务行业，以及是否适合应聘岗位。
2、第二次面试是由市场营运经理和市场人力资源经理二对一进行面试。如果通过，则会发邮件通知录取，；不通过则无消息通知。
3、是由市场营运经理和市场人力资源经理二对一进行面试。麦当劳是全球大型跨国连锁餐厅，1955年创立于美国芝加哥，在世界上大约拥有3万间分店。主要售卖汉堡包，以及薯条、炸鸡、汽水、冰品、沙拉、水果等快餐食品。
4、麦当劳采用双面试，这是麦当劳稳扎稳打的人才计划。麦当劳优化了自己的招聘过程。麦当劳现在所使用的“全景”体验式招聘，让这些求职者能够在确定意向之前，就知道未来的工作状态。
5、第2次面试其实是试工，4个小时，不付给你工资，给你一顿免费的餐饮，就是15元以下的食品任选。这4个小时，一般是做大堂的清洁工作，先由一个训练员交给你要领，然后自己去做他们让你做的工作。
应聘深圳麦当劳见习经理我有几个问题不懂,请知道的人麻烦你们告诉我一下...
我以前也在麦当劳做过见习经理，待遇对于刚毕业的大学生还是不错。
是4周，不是4天，也就是到5月底之前都还有希望。这个岗位普遍都会给面试机会的，至于是否录用不好说，面试机会会有的。耐心点。
麦当劳的工作都是需要倒班的，当然根据你所在店面的具体情况还有是否24小时营业；如果是24小时营业的店面，经理是必须上夜班的。MT开始的几个月是不需要上夜班的，因为你还什么都不会。
主要还是看看你能不能吃苦，什么的。最好就是能喜欢交流的人，我那时候做了几天就把全店的人的名字记住了，果然二面的时候人家就问我记得几个人，我一下说了很多，他很惊讶。
请在麦当劳的朋友回答我几个问题?先谢了!
1、一个是麦当劳对你的考察看看你是不是麦当劳的工作，也是你看看你自己适合不适合在麦当劳工作。这是一个双向的选择。试工也就几个小时的时间，这是不给钱的。双方都看好之后，会有入职手续。
2、当你有信心去告诉别人：“让我来告诉你什么是标准”，或者“相信我，我说的就是标准”的时候，你就成长了。问题3：在麦当劳没有任何岗位的学习是白费的。包括经理级别的一系列系统学习也是一样。
3、薪水是根据你的工作时间决定的。工时多，钱就多。这个不好说，一般要是需要人的话，你要是看着机灵的话都应该没问题。要是你有同学朋友在那里上班的话，向经理推荐你，就应该没问题。
4、，板烧烹饪方式使油脂燃烧产生二恶英，属强致癌物。所以板烧烹饪方式对健康还是不利。板烧和炒菜不是同一个概念，原因楼上的已经描述过，我就不废话了。2，麦当劳所有的牛肉都是用冷藏的肉饼高温煎熟的，不是煮的。
5、现在每小时2，全职的话每小时有1元饭补。法定节假日学生兼职三薪，全职员工四薪。
6、我来回答第一个，先扫，再用墩布墩，墩的面积大概是一米，S型，就ok了 第二个。问题。
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