学医实习求职信,学医的求职信

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如何评价在37岁就攻克生物界的世界难题的颜宁?


颜宁,一个生物界的奇才,在科学的道路上把青春书写出耀眼画卷,成为了一个最美的科技红颜。

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颜宁的课目我不懂,颜宁的成就我敬重!想起了那个居里夫人,想起了常香玉的名言:“谁说女子不如男…”颜宁,一个三十七岁的女子实现了自己的人生价值,这是我们这样的平凡之人所无法达到的人生高度!有所成必有付出,有所得必有所失,这是生命意义的自我抉择……尊重每个人的选择,不必以自己的观点来看待那些不同寻常的人生之路。

颜宁在婚姻上暂时还是一个等待着,我们不必太在意,因为每个人都有自己的生活轨迹。该结婚的就结婚了,那些出色的女人即使单身也是她们对于幸福的诠释。

祝福颜宁,我们的科学进步就是因为有了像她这样的奉献者……

男女结婚、生子,往往是以女人放弃事业为前提。因为家庭的牵扯,女人很难全身心投入事业。如果颜宁和普通女孩一样恋爱结婚生子,她就不会有今天的成就。男人要结婚事业才能成功,因为有妻子照顾家庭。女人只有单身事业才可能出色。因为没有男人愿意为女人牺牲事业。所以颜宁不结婚也是无奈之举。中国不缺妻子,不差母亲,但很需要她的智慧与才华,更需要她的执着。她值得所有人尊敬,为她点一个大大的👍

谢邀。前天逛知乎的时候,被一个问题惊住了:为什么颜宁不结婚?下面附上一则描述:为啥,这会误导多少搞科研的女生。

对于颜宁这个名字,估计很多小伙伴都没听过。有人说, 她是科学界的梅丽尔斯特里普。这话一点也不夸张。

颜宁本科就读于清华,毕业后留学普林斯顿大学,加入施一公团队。30岁回到清华,成为清华最年轻的女教授、女博导。37岁,颜宁攻克了困扰生物学界50年的难题,解析了人源葡萄糖转运蛋白GLUT1的晶体结构,初步揭示了其工作机制及相关疾病的致病机理。39岁,入选中国科学院院士曾选名单,被《自然》杂志评为“中国科学之星”,而中科院院士平均年龄为74岁。

这样一位注定在科学史上留名青史的女神级人物,百度搜索排名第二的却是为什么她不结婚,这就有点唏嘘了。遵从内心,活成自己喜欢的样子,连这样女神级的科学家也难免会受舆论指点。颜宁的回答倒是从容:很少看见讨论女性自己想要什么的我,我很喜欢小孩子,但这势必会影响我的生活自由和事业自由,我终归还是爱自己多一点。

也曾有人这样问她:一个女孩子成天泡在实验室里,苦不苦?而在她看来,“所谓苦,就是做自己不想做的事情”。

从小到大,颜宁都是标榜的三好学生,从小热爱文学。由于成绩一直排在第一,本来想读文科的她,硬是被班主任塞到理科班去了。但不管文科理科,对她来说都是游刃有余。超强的自律,让她学什么都能投入12分的精神。

高考填志愿,颜宁第一次拒绝父母提议的学医,选择了生命科学这个专业。高手云集的清华,颜宁始终如一地认真学习,大三那年就被结构生物学家饶子和选入了自己的实验室,在那里她首次体会到了科研带来的幸福感。还没毕业,就有名企向她开出优厚的薪水。

一个很厉害的女科学家,我想以后的教科书上会出现她的名字。以往总会有很多男性说女性的头脑智商总体上不如男性群体聪明,他们的理由是因为历来在各个行业做出杰出贡献青史留名的大部分是男性。然而事实是,在改革开放的新时代,教育机会、工作机会男女均平等的情况下,各行业冒出许多杰出女性代表。优秀拔尖的人,从来不分性别。

进入职场前,你认为应该做哪些准备?

进入职场前,应该把心态调整好,职场就是战场,要做好随时战斗的准备!第二就是清楚自己的岗位内容,需要和什么人接触,遇到突发或者自己搞不定的问题,应该向谁求助!第三多学习,对自己专业和工作相关的一些知识!第四就是和身边的领导同事搞好关系,只能提升你在职场的人缘!关系好了,大家自然喜欢你,有什么问题别人才会关照你!第五,就是了解工作企业文化,明白企业的发展大方向,这有助于对自己以后的职业规划有很大帮助!暂时就这些吧,未答的部分,需要自己摸索!

谢谢邀请!

对于刚毕业的大学生,马上要离开学校从事自己的职业了,要赚钱了,那都是万分激动和憧憬的。但是有个很重要的功课,就是事先想清楚,接手新工作后该做些什么。实际上,这和我们上学期间的预习是一个道理,要做些准备。

从过来人的经验,我来说说准备的几项要点吧:

第一,进入公司上班,要遵循起码的公司规定。学校有校规,公司也有规章。刚入职的小伙伴们必须马上搞清楚你的岗位能做什么,不能做什么。

第二,公司除了书面规定,还有些不成文的规矩,也就是所谓的潜规则,譬如不能越级汇报等。要在和老员工的接触过程中慢慢体会。这个有时候就靠情商和悟性了。

第三,要了解公司,就需要和直接领导以及周围同事搞好关系,也便于以后正常开展工作。这和你在学校与同学和老师的关系很像。如果学生期间默默无闻,上班后最好还是主动热情点,毕竟做好了工作才有米啊。

第四,在领导指示下,不断在工作后总结,提高自己。新人来公司,难免多做多错,不断完善自己,提高效率很重要。这和学生时期的复习工作是不是很类似呢?

第五,善于利用自己特长为公司解决问题。在工作过程中,如果发现某些过时落后的步骤,在征得领导同意情况下,进行改进,是很容易受到领导好评的。

第六,摆正心态。毕竟是新人,工作中哪怕受委屈也要当成磨练,切不可争风吃醋。毕竟十多年学校磨练都成功克服了各种困难啊。尽量做到热情工作,开心生活。

总之,从学校进入社会工作,有个适应过程。能按照学生时期的经验多参考一下过来人的经验,相信接手新工作会得心应手的。

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