大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于终极求职系列简历的问题，于是小编就整理了1个相关介绍终极求职系列简历的解答，让我们一起看看吧。
网上求职，简历被hr查看过，却迟迟不来电话通知，要主动打电话过去询问吗？
不来电自然不用打电话过去。HR看到了也没用通知你，要么不招人，要么不招你。
假设你打电话过去，你问什么呢？这个问题就决定了你的简历是不是让人留意到，决定了是不是让人记得住。
在大街上我多看了你一眼，你就要跟我要电话吗？
求职如果你没有投简历对方查询仅仅是觉得想看看你简历而已，如果很多查看的最后就是借不到面试电话，说明你简历写的不行，不足以驱动HR联系你去面试。
需要根据自己的情况而定，如果你非常想进入这家公司，你可以尝试致电，再争取，如果只是意愿一般，大可不必主动致电！
我建议是没有必要致电！原因有两点！
被看过不一定就是合适
其实简历被看过但没有被通知在招聘领域是常事，并没有必要太过于放在心上，HR网上看简历正如我们去超市选购一样，看过但不一定要买。简历被看过不代表你就适合这一份工作，这可能只是HR的例行公事!
主动致电反而自降身价
HR虽然看过你的简历，但不一定就对你有印象，因此，你主动致电，可能会造成尴尬的局面，HR也很容易会遭遇懵逼的状况！你太过于主动，反而显得自己不矜贵了。正如男孩追女孩一般，循循善诱的女孩一般才更能抓住男孩的心！你太过主动，即使顺利面试，但可能你在提出待遇要求时会被打压，没有了叫价的资本！
其实你现在要做的是更加专注在修整你的简历，针对不同的公司要求，提供相应的简历内容与重点，全面撒网，重点培养，多分发几个招聘平台，以此来获取更大的机会！
祝你好运！
我是职场达人零零Hold，希望与你分享更多有价值的经验与故事！感谢你来关注！
我认为没有绝对说非要打电话询问或不打，分两种情况来看:
1.如果你对这份工作兴趣并不是那么大，或是有更好的选择，那就没有必要打电话，耽误自己时间也影响hr工作。有多少人是把hr的热情给调动起来了，自己却闪人了，不是各种原因不参加面试了，就是被录用了又不愿意去了，这种情况不再少数。
2.不管hr是否查看你的简历，如果那是一份和你匹配度高又是你很要得到的工作，你就可以打电话自荐自己，一方面表明自己对公司的诚意，另一方面推销一下自己。你的沟通表答是你自己最好的名片，远比一份简历要生动。但这不是说你因此不重视简历，因为和你初步沟通的是hr,是他决定是否将你推荐给业务部门主管领导，而最终决定是否面试你录用你的人就是这位先见你简历的业务领导了。自荐的方式最好以电话方式，千万不要直接到公司，那才真是让工作忙碌的hr措手不及了。打电话，要有起码的电话沟通礼仪，首先问好，然后自我介绍说明打电话的原因等，例如“您好，抱歉打扰您了，我是××，我在××招聘网站上看到贵公司的招聘信息，我对××职位非常感兴趣，已经投递了简历，想占用您几分钟向您介绍一下我自己。”这时一般hr 只要没有非办不可的事都会听你说下去的，因为他可不想错过为公司招揽人才的机会，尤其是主动送上门的。接下来的时间你就要把自己与应聘岗位匹配的优势简要介绍出来了。再往后如果hr 对你感兴趣就会开始主导谈话，你认真回答就可以了，一通电话下来你可能就有面试的机会了。切忌打电话时千万不要上来就说“你好，请问公司还在招聘吗？”这样真的不礼貌，也是废话，说明你没看招聘信息，大多数正规公司不会虚挂职位的，即便有些不是急招的，也是在储备简历中。打电话之前一定要做好充分准备，可以把要说的话写下来，以免紧张忘记了。
以上仅供参考，机会总是留给有准备的人，是机会就抓住，不要以后悔。
到此，以上就是小编对于终极求职系列简历的问题就介绍到这了，希望介绍关于终极求职系列简历的1点解答对大家有用。