求职简历没有啥写的（简历没得写怎么办）_求职简历

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本文目录一览：

1、第三部分：工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、就任及离任日期、职位、工作性质。此为求职简历的精髓部分。第四部分：求职意向。

求职简历没有啥写的（简历没得写怎么办）

2、个人资料：必须有姓名、性别、联系方式（固定电话、手机、电子邮箱、固定住址），而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无。

3、个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。

4、一份完整的个人简历包括个人基本资料、教育情况、工作经验（实践经验）、自我评价、求职意向、期望工作地点等六个方面。

5、简历内容包括什么1 个人信息个人信息要填写的内容包括：姓名，出生年月，性别，毕业院校，籍贯，所修专业，学历，毕业时间，手机号码，电子邮箱，求职地点，职能类别，求职意向，工作年限。

6、包含自己的基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式，以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。

一般来讲，个人简历的内容都应该包括：个人基本情况、教育背景、学习经历、外语和计算机应用水平、工作经验、个人成果获奖情况、能力和专长、求职意向、联系方式等基本要素。

第二部分：学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。第三部分：工作资历情况。

个人资料：必须有姓名、性别、联系方式（固定电话、手机、电子邮箱、固定住址），而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无。

往往都是从最基层做起的，因此，求职意向不要写的太大，尽量挑选一些基层岗位，一开始就在求职意向上写上类似战略管理、某某经理这样的岗位，会让HR认为你好高骛远，像这样的大事，还是交给那些领导或是有经验的人去做吧。

求职简历内容一般包括四大项：个人基本信息、个人工作经历、个人主要成绩、个人优势。

姓名。出生日期。户口所在地。工作年限：目前年薪。期望年薪，电子邮件，移动电话。应聘职位。

(2)、为了避免简历阶段被Pass掉，建议把职位的硬性要求写到简历里面去。虽然这有点造假的嫌疑，但是，绝大部分的人都有过简历造假的经历，重点是你能控制好这个度。比如：你参加某个活动，在里面担任一个重要角色，做了很多相关的事情。

可以适当地夸张，大学期间不可能一个比赛或者是活动没有参与过，说一下自己的成绩嘛，工作总给学会一点什么，这些都是可以写的。

已经是零经历了，所以，不要再偷懒了，再偷懒就没人要啦！！如果你有时间准备，恭喜你，你可以花一点时间去钻研这些技能，这样你的简历上就东西可写了。

简历一无可写，一方面是由于求职者工作经验不足。这种情况大多是刚毕业的求职者，针对这种情况，可以在写简历的时候，多写一些自己在学校期间所参加的社会劳动实践经验，以及自己在学生会社团等组织中所担任的职位和经历。

我们可以充分的在简历上写我们的一些个人兴趣爱好，必须要和工作相关的，如果你没有工作经验，也可以填写一些社会实践活动，或者是在学校参加的一些社团活动，获得的一些收获，或者是心得。

没关系，这些看似不起眼的经历，其实都可以写进简历里。

专业以及专业奖项在简历上还可以填写上自己所学习的专业，以及自己是否有参加过一些专业比赛，获得过一些专业奖项，对于一些认可度比较高，而且比较知名的专业比赛都可以写上。

如果您大学没有实习经历，可以写写自己专业课程，获得奖项，这些都可以作为自己专业能力、学习能力的证明。

从多个视角来梳理经历，防止漏项我们每天工作、生活和学习，会做很多事情，其中有些经历对于求职来说是非常有价值的，需要我们认真梳理出来，填充到简历中去。

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