富蕴县：发挥人才引领作用夯实全县脱贫攻坚人才基础

2020-11-02 14:36:28 来源：富蕴县委组织部“十三五”以来，富蕴县整合各类人力资源，召集专家人才上前线投身主战场精准扶贫，帮助贫困人口致富。技能，阻断贫困代际传递，实现脱贫致富，促进人才智力向脱贫一线集中，夯实全县脱贫人才基础。

加大党政人才培养力度，勇敢当脱贫攻坚“排头兵”。加强优秀党政人才选拔培养和党政干部后备队伍建设。我们选派了一批优秀党政人才到自治区、援建省市以及县、乡、村（社区）临时培训或就业。其中28人已被选中。厅级干部赴援疆省市挂职培训，选派16名“科技人才”到援疆省市培训培养。加强少数民族干部选拔，根据其特点和潜力，分配到相应岗位进行培养，加大各族干部在基层和县级单位的调整和交流，实现多岗位培养，丰富干部人才经历。依托可可托海干部学院，通过专题教学、现场教学、体验式教学、激情教学、实践教学等多种教学方式，回顾可可托海的历史，深刻领会“艰苦奋斗、艰苦奋斗”的理念。无私奉献、服务”。 “为国争光”的可可托海精神进一步锤炼和提高了党政干部的党性。

推动实施重点人才工程，吹响脱贫攻坚“集结号”。不断加强科技特派员队伍建设，制定了《富蕴县科技特派员工作实施意见》和《富蕴县科技特派员管理办法》，已向全县推荐，并已招聘了一批科技特派员。共有农业、畜牧业、林业等方面的人才，以及农业协会领导、创富带头人、种养大户等168名科技特派员，为农业、畜牧业、林业等领域提供技术指导，培养实用型人才。农村农、林、水、牧领域。同时，每个乡（镇）选择1-2个基础条件好、示范带动效应明显的工业大户和经济合作组织，培育成为农村实用人才培养示范基地。通过科技攻关、技术指导、后续实践，通过培训等方式动员和培养更多实用型农村人才，举办各类培训班700余期，为28000余名农牧民进行培训（时报），推动1.8万农牧民转变为重点企业产业工人。基本实现每户拥有一名产业工人的目标。

盘活当地人力资源，深化“人才兴村”战略。找准“脱贫支点”，继续深化“人才兴村”战略，培育胡德义、刘克连等“人才兴业”典型，全面实施“支部”等孵化模式。 +X+贫困户”和“支部+人才+X”。组建农村能人队伍，引导他们创办和引领新型农业经营主体，培育大棚蔬菜、畜牧业，为脱贫一线提供充足的人才保障。将各乡镇致富能力强、业绩好、影响力大的636名农村实用人才纳入富蕴县农村实用人才库。围绕贫困人口需求，大力发展种植业、养殖业、农村电商等涉农产业。引导支持农村实用人才利用自身优势创办专业合作社、小微企业、产业基地、技术服务等发展壮大村集体经济，有效带动贫困人口脱贫致富，不断巩固脱贫成果，防止“返贫”。 （作者：刘大田）

责任编辑：赵阳